5 февраля 2024 года вступил в силу Приказ Генеральной прокуратуры Российской Федерации от 5 февраля 2024 г. N 98 «Об организации прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан».
В предыдущем Приказе Генеральной прокуратуры РФ от 15 марта 2019 г. N 196 «Об организации прокурорского надзора за соблюдением трудовых прав граждан» говорилось о том, что инспекции следует обращать внимание на необходимость в ходе проверки выяснять, выполняются ли требования законодательства в части:
- проведения специальной оценки условий труда;
- обеспечения работников средствами индивидуальной защиты;
- обучения требованиям правил охраны труда и проведения медицинских осмотров;
- соблюдения порядка расследования несчастных случаев на производстве;
- предоставления гарантий работникам, осуществляющим трудовые функции во вредных условиях труда.
В приказе от 5 февраля 2024 г. N 98 расширены и уточнены вопросы в области охраны труда, которые будут подниматься в ходе прокурорских проверок:
- об исключении фактов эксплуатации неисправного оборудования;
- об обеспечении работников средствами индивидуальной защиты;
- о прохождении ими обучения требованиям правил охраны труда;
- о проведении медицинских осмотров;
- о соблюдении порядка расследования несчастных случаев на производстве;
- о предоставлении гарантий работникам, осуществляющим трудовые функции во вредных условиях труда;
- о сохранении среднего заработка и должности на период приостановления работы вследствие нарушения правил охраны труда.
Ранее этими вопросами занималась трудовая инспекция, однако теперь прокуратура сама при проверках будет выяснять ответы на данные вопросы.
Особое внимание, конечно, будет уделяться несчастным случаям на производстве. Прокуратура будет осуществлять надзор за результатами расследования органами Роструда несчастных случаев. Указано, что при несоответствии его квалификации фактическим обстоятельствам дела, будет ставиться вопрос о проведении дополнительного расследования.
АНО ДПО ИПК «СтройСпециалист» предлагает услуги по проведению аудита системы управления охраны труда вашей организации/аутсорсинг.
Что в него входит:
- оформление всех документов необходимых для проведения аудита (приказы, план аудита);
- разбор базовых процессов СУОТ:
- проведение обучения по охране труда, в том числе инструктажей;
- обеспечение работников СИЗ;
- проведение специальной оценки условий труда;
- проведение оценки профессиональных рисков;
- расследование несчастных случаев на производстве;
- проведение медицинских осмотров работников.
- составление плана корректирующих мероприятий по всем выявленным нарушениям.
В результате вы получите:
- пошаговый план для работы;
- консультацию по вопросам, которые возникают в работе;
- шаблоны и формы документов.